Hoteles de la Riviera Maya aún necesitan más personal

Aunque se han llevado a cabo campañas para promocionar las vacantes de trabajo en los hoteles de la Riviera Maya, todavía existe un déficit del 10% en su plantilla de personal. Claudio Cortés Méndez, comisionado sindical de la CROC en Tulum, ha destacado las acciones que el sindicato está llevando a cabo con sus Ferias de Reclutamiento Laboral, así como las campañas que los hoteles están realizando en comunidades indígenas mayas en Tulum y Felipe Carrillo Puerto, además de Chemax, Yucatán.

Por otro lado, Cortés Méndez ha comentado que durante las vacaciones de Semana Santa, los hoteles con servicio Todo Incluido han sido los más beneficiados, ya que han mantenido una ocupación en niveles de entre el 90% y el 95%.